Yahoo Finance Impôt sur le revenu : voici comment déclarer votre indemnité de télétravail
La pandémie de Covid-19 a accéléré l’essor du télétravail. Au point que travailler au moins une journée par semaine depuis son domicile est devenu monnaie courante pour des millions de salariés. Conscientes que le télétravail fait désormais office d’argument pour attirer les talents, certaines entreprises ont même décidé de verser une allocation spécifique pour couvrir les frais de travail à la maison de leurs employés. Et bonne nouvelle si vous êtes dans ce cas, cette «indemnité télétravail» est exonérée d’impôt sur le revenu à hauteur de 2,60 euros par jour, soit 57,20 euros par mois (pour 22 jours de télétravail par mois), ou encore 603,20 euros par an. Des plafonds qui ont été légèrement revalorisés par rapport à l’année dernière.
S’il apparaît généralement sur la fiche de paie, ce coup de pouce de l’employeur peut prendre la forme d’une indemnité, d’un remboursement forfaitaire ou d’un remboursement de frais réels. Mais quelle que soit la formule utilisée par l’entreprise, le versement, pour être exonéré d’impôt sur le revenu, doit couvrir «exclusivement les frais de télétravail» de l’employé. Par exemple, la prise en charge d’une partie de son abonnement Internet, de ses frais d’électricité, ou encore de l’équipement de son bureau.
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