Comment trouver un emploi grâce à Facebook

Vous cherchez un job ? Vous voulez changer de poste ? Faites-le savoir sur Facebook pour multiplier vos chances, mais en l'utilisant intelligemment.

Lorsque son CDD est arrivé à terme, Meryème Tricoire, spécialiste marketing, a tout misé sur les réseaux sociaux pour retrouver un poste : un profil sur les deux principaux réseaux professionnels Viadeo et LinkedIn, un compte Twitter et une page Facebook entièrement consacrée à sa recherche d'emploi "Reality Job Search". "Je voulais être partout pour accroître rapidement mon réseau et être visible par le maximum de recruteurs", justifie-t-elle. Mais c'est grâce à Facebook qu'elle a décroché un poste de chef 2.0 chez Orange. Preuve, une fois de plus, que le réseau social californien est incontestablement le plus puissant.

Rendez-vous visible. Selon une récente étude de RégionJobs, 47% des DRH déclarent se servir de Facebook, Viadeo, LinkedIn, Twitter et autres blogs pour embaucher. Et près d'un tiers ont déjà embauché par le biais des réseaux sociaux. "Avec plus de 22 millions de Français inscrits, Facebook offre la plus grande visibilité qui soit à un candidat, reconnaît Jacques Froissant, dirigeant et fondateur d'Altaïde, cabinet de recrutement spécialisé dans le high-tech. Chaque membre ayant en moyenne une centaine d'amis, c'est autant de contacts capables de relayer sa recherche et de transmettre sa candidature, le tout gratuitement."

Faites la promo de votre page Facebook. Pour profiter au mieux de cette vitrine, commencez par le faire savoir à vos connaissances via votre statut. Pour faire connaître son profil Facebook, Meryème Tricoire a invité tous ses amis et contacts professionnels à devenir fans. "Je communiquais les salons et conférences auxquels je participais. Je réalisais aussi une veille active sur mon secteur d'activité en partageant diverses informations", raconte cette jeune geek. De cette façon, elle démontrait à son réseau sa motivation et ses compétences en marketing et communication… Lire la suite sur Capital.fr

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