Nouvelle bonification indiciaire (NBI) : définition et versement
La NBI est un élément de rémunération destiné à rémunérer certains agents publics exerçant des fonctions particulières ou dans des conditions difficiles.
Ce complément de rémunération appelé nouvelle bonification indiciaire (NBI) permet de bénéficier de points d’indices majorés supplémentaires dont le nombre est fixé, dans chaque fonction publique, par décret.
Dans la fonction publique, certains emplois offrent la possibilité de bénéficier d’un complément de rémunération en raison de la responsabilité ou de la technicité du poste.
La NBI valorise, notamment, les agents avec des responsabilités d’encadrement ou réalisant leur mission dans des zones spécifiques comme les quartiers prioritaires de la politique de la ville.
Le décret 2006-779, datant du 3 juillet 2006, définit les conditions d’attribution de la Nouvelle Bonification Indiciaire (NBI) dans la fonction publique.
Ce décret :
LA NBI fait suite au protocole d’accord conclu le 9 février 1990 sur la rénovation de la grille des classifications et des rémunérations de la fonction publique (loi n° 91-73 du 18 janvier 1991).
Depuis, d’autres décrets ont modifié les conditions de mise en œuvre afin de simplifier les démarches.
Le droit à la Nouvelle Bonification Indiciaire (NBI) offre plusieurs avantages pour les agents de la fonction publique qui en bénéficient.
La NBI permet de reconnaître et de valoriser les fonctions particulières ou les conditions de travail spécifiques qui peuvent être exigées dans certains métiers de la (...)
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