Salaire : cette bonne nouvelle qui vous attend en 2023
Face à l'inflation, les Français font grise mine. En octobre, la flambée des prix a atteint +6,2% sur 1 an dans l'Hexagone et +10,7% dans la zone euro. Un record. Selon une étude du cabinet Deloitte, les entreprises prévoient, dans ce contexte, d'augmenter les salaires de +3,9% pour les cadres et +4% pour les non-cadres en 2023. De quoi donner un peu d'air aux ménages qui ont vu leur pouvoir d'achat s'effondrer cette année.
A titre de comparaison, le taux médian des hausses de salaire accordées l'an passé approchait +2,5%. Pour les salariés, 2023 s'annonce comme une année hors norme, avec un niveau de revalorisation « jamais vu depuis 10 ans », d'après le cabinet People Base CBM.
« Les différentes tensions (guerre en Ukraine, inflation...) observées par les DRH depuis 2022 conduisent les entreprises à mettre en œuvre rapidement une politique de rattrapage », estime Cyril Brégou, associé de People Base CBM, dans un communiqué de presse.
Fortes disparités
Tous les secteurs sont concernés par ces hausses. Votre salaire a donc de (très) fortes chances d'augmenter en 2023. Toutefois, le montant de la revalorisation ne sera pas le même selon le secteur dans lequel vous travaillez.
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