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Retraite : voici ce que les femmes pourront gagner en plus avec la surcote de 5%

Bulletin de paie - © HJBC - stock.adobe.com
Bulletin de paie - © HJBC - stock.adobe.com

Le Sénat a adopté samedi soir la réforme des retraites. Celle-ci intègre un amendement porté par Les Républicains avec l'aval du gouvernement et qui prévoit jusqu'à 5% de hausse de la pension pour les mères de famille qui partiront à la retraite à 64 ans après une carrière complète de 43 annuités validée plus tôt grâce aux trimestres « maternité et/ou éducation. »

Comment ça marche ?

Aujourd'hui, la naissance, ou l'adoption d'un enfant donne déjà droit à des trimestres supplémentaires. Pour les salariés du régime général, chaque enfant donne droit à quatre trimestres supplémentaires pour la mère auxquels s'ajoutent quatre trimestres pour l'éducation des enfants. Dans la fonction publique, le nombre total de ces trimestres est limité à 2 par enfant contre 8 dans le privé.

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Mais si vous continuez à travailler jusqu'à 64 ans, malgré l'apport de ces trimestres qui vous offraient une carrière complète, une surcote de 1,25% par trimestre pourrait bientôt vous être accordé à partir de 63 ans, pour un total maximum de 5%. Avec l'aval du gouvernement, le Sénat s'est prononcé en faveur d'une pension améliorée pour les mères de famille ayant au moins un enfant qui ont une carrière complète entre 63 et 64 ans. Cette mesure est censée s'appliquer dès le premier enfant.

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