CPF : le joli geste… pas vraiment désintéressé d’Air France pour ses salariés

Une participation de 100 euros imposée à tous les Français utilisant leur compte personnel de formation (CPF) depuis le 2 mai ? Pas vraiment. Outre les demandeurs d’emploi et les fonctionnaires, les salariés du secteur privé peuvent également échapper à ce paiement de 100 euros dans certaines situations. C’est le cas de ceux qui mobilisent, via leur CPF, les droits inscrits sur leur compte professionnel de prévention ou un abondement obtenu pour incapacité permanente (aussi appelé «abondement accident du travail ou maladie professionnelle»). Les salariés bénéficiant d’un abondement de leur employeur dans le cadre du co-financement d’une formation via le CPF sont aussi exemptés du reste à charge obligatoire de 100 euros.

Vous ne faites pas partie de ces publics exonérés ? Pas de panique, il existe une dernière solution : demander à votre employeur de vous rembourser, une fois le paiement de la formation effectué par vos soins sur la plateforme Mon compte formation, cette participation obligatoire de 100 euros. Mais certaines grandes entreprises ont d’ores et déjà pris les devants et décidé (plus ou moins) d’elles-mêmes de s’acquitter de ce ticket modérateur.

C’est, selon nos informations, le cas d’Air France, qui a «décidé de prendre à sa charge cette contribution financière de 100 euros», écrit la compagnie aérienne dans une note d’informations transmise à ses salariés le 3 juin dernier et que Capital a pu consulter. Mais cette décision «ne concerne pas toutes les formations», (...)

(...) Cliquez ici pour voir la suite

Syndrome de l'imposteur : pour renforcer vos compétences, imitez les autres !
Législatives 2024 : cette entreprise offre une prime à ses salariés pour aller voter
LinkedIn, est-il devenu le nouveau Tinder ?
Salaire : les mesures du RN et du camp Macron peuvent-elles vraiment doper les rémunérations ?
Le télétravail, un jour de repos… La bourde de Gabriel Attal ne passe pas