Chez Samsung, les cadres doivent désormais travailler un jour de plus

Certains expérimentent la semaine de quatre jours… d’autres de six. En effet, les cadres de Samsung Electronics, Samsung SDI, Samsung Display, Samsung Heavy Industries, notamment, devront rallonger leur semaine de cinq jours en revenant au bureau le samedi ou le dimanche. Cette décision résulte des soucis financiers rencontrés par l’entreprise. «Considérant que les performances de nos principales unités n'ont pas répondu aux attentes en 2023, nous introduisons la semaine de travail de six jours pour les dirigeants afin d'injecter un sentiment de crise et de déployer tous les efforts pour la surmonter», a déclaré un dirigeant de la société du groupe Samsung, auprès du Korea Economic Daily.

En travaillant un jour de plus par semaine, l’entreprise compte bien réviser ses stratégies commerciales et les modifier, «pour s'adapter à l'évolution de l'environnement commercial, dans un contexte de risques géopolitiques croissants liés à la guerre prolongée entre la Russie et l'Ukraine et à l'escalade des tensions au Moyen-Orient».

Selon le média sud-coréen, en 2023, la division Samsung Electronics a enregistré une perte d’exploitation de 15 000 milliards de wons (environ 11 milliards de dollars) dans son activité principale de semi-conducteurs. Le plus grand fabricant mondial de puces électroniques a signalé la fin du ralentissement du marché des puces début avril. Malheureusement, selon Les Échos, cet allongement de la durée de travail pour les cadres ne leur donne pas droit à une compensation (...)

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