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Xinya Electronic Co., Ltd. (605277.SS)

Shanghai - Shanghai Prix différé. Devise en CNY
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16,83-0,20 (-1,17 %)
À la clôture : 03:00PM CST

Xinya Electronic Co., Ltd.

Wenzhou Daqiao Industrial Zone
North Beibaixiang Town
Yueqing 325603
China
86 57 7628 66888
https://www.xinya-cn.com

Secteur(s)Industrials
Secteur d’activitéElectrical Equipment & Parts
Employés à temps plein751

Dirigeants clés

NomTitrePayerExercéAnnée de naissance
Mr. Zhanbing ZhaoGM & ChairmanS.O.S.O.1968
Mr. Huahui ChenCFO & Deputy Gen. Mang. and DirectorS.O.S.O.1967
Mr. Wenhua YangDirector and Deputy Gen. Mang.S.O.S.O.1983
Mr. Liujian ShiDeputy GM & DirectorS.O.S.O.1979
Ms. Juan HuangDeputy GM & Sec.S.O.S.O.1963
Les montants ont été établis en date du et les valeurs de compensation concernent le dernier exercice fiscal clos à cette date. Le terme « rémunération » désigne le salaire, les bonus, etc. Le terme « exercé » est utilisé pour la valeur des options exercées au cours de l’exercice fiscal. Devise exprimée en CNY.

Description

Xinya Electronic Co., Ltd. manufactures and sells wires and cables in China and internationally. It offers PVC wires, halogen free wires, power cord cables, teflon wires, automotive wires, flat cables, solar cables, medical cables, industrial cables, robot cables, etc. The company's products are used in the area of household appliances, telecommunication, automotive, medical, OA system, industrial control system, and other new energy industry. Xinya Electronic Co., Ltd. was founded in 1992 and is headquartered in Yueqing, China.

Gouvernance d’entreprise

L’ISS Governance QualityScore de Xinya Electronic Co., Ltd. en date du S.O. est S.O.. Les scores principaux sont Audit : S.O.; Société : S.O.; Droits des actionnaires : S.O.; Compensation : S.O..

Résultats de gouvernance d’entreprise offerts par Institutional Shareholder Services (ISS). Les résultats indiquent un rang décile par rapport à l’indice ou à la région. Un résultat décile de 1 indique un risque de gouvernance faible, tandis que 10 indique un risque de gouvernance élevé.