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Vaccination : cet autre motif qui permet aux fonctionnaires de bénéficier d’une autorisation d’absence rémunérée

·1 min de lecture

C’était déjà prévu dans la loi relative à la gestion de la crise sanitaire, qui met en place la vaccination obligatoire pour les personnels de santé et qui étend le pass sanitaire à tout un panel de nouveaux lieux recevant du public (cafés, bars, restaurants, trains, etc.). Pour se rendre à leurs rendez-vous médicaux liés à la vaccination contre la Covid-19, les agents de la fonction publique et les salariés du privé peuvent bénéficier d’une autorisation d’absence. De même pour accompagner leurs enfants à leurs rendez-vous de vaccination.

“Ces absences n'entraînent aucune diminution de la rémunération et sont assimilées à une période de travail effectif pour la détermination de la durée des congés payés ainsi que pour les droits légaux ou conventionnels acquis par les intéressés au titre de leur ancienneté”, est-il écrit dans la loi. Mais pour les agents de la fonction publique, il existe un autre motif d’autorisation spéciale d’absence en lien avec la vaccination contre la Covid-19, qui n’est pas mentionné dans la loi.

Dans une foire aux questions publiée ce mercredi 18 août, le ministère des Solidarités et de la Santé indique ainsi que pour les personnes concernées par l’obligation vaccinale, une autorisation spéciale d’absence peut aussi être accordée “en cas d’effets secondaires liés à la vaccination (pour le jour et le lendemain de la vaccination)”. Si le ministère ne parle ici que des personnels de santé soumis à la vaccination obligatoire, cette autorisation spéciale d’absence (...)

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