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Tout savoir sur l’allocation journalière de présence parentale (AJPP)

·2 min de lecture

PRATIQUE - L’allocation journalière de présence parentale (AJPP) concerne les parents cessant leur activité professionnelle pour s’occuper de leur enfant gravement malade, accidenté ou handicapé.

Versée par la Caisse d’allocations familiales (CAF) sur décision de la , l’AJPP vise à soutenir financièrement les parents devant obligatoirement interrompre leur activité professionnelle pour rester avec leur enfant en situation de handicap, victime d’un accident ou gravement malade. Attribuée sous conditions au , cette prestation peut être allouée sur des périodes comprises entre six mois et un an renouvelable, dans une limite de trois ans. L’ouverture du droit va dépendre de la durée du traitement prévu par le médecin traitant de l’enfant et fera l’objet d’une réévaluation tous les six mois.

Quelles sont les conditions d’attribution de l’AJPP?

Afin de pouvoir bénéficier de cette aide, deux types de conditions doivent être réunies. Les premières sont relatives à la situation médicale de l’enfant. Pour être éligible à l’AJPP, le caractère sévère de la maladie, du ou de l’accident ayant touché l’enfant de moins de 20 ans doit faire l’objet d’une attestation médicale détaillée (sous pli confidentiel) réalisée par le médecin traitant. Ce certificat doit obligatoirement mentionner la durée prévisible du traitement. D’autre part, des conditions en lien avec l’activité professionnelle du parent doivent également être respectées. Le demandeur doit être salarié du secteur privé ou agent du secteur public. Certains cas particuliers peuvent aussi prétendre à l’AJPP sous des conditions spécifiques: les personnes en formation professionnelle rémunérée, les demandeurs d’emploi indemnisés par Pôle emploi, les salariés à domicile employés par un particulier, les travailleurs non salariés, ou encore les voyageurs représentants placiers (VRP).

Quel est le montant de l’AJPP?

Lorsqu’elle est acceptée par la MDPH, l’AJPP est versée mensuellement par la CAF. La somme allouée va alors fluctuer en fonction du nombre de jours d’absence que le ou les parents auront eu besoin de prendre chaque mois au titre du congé de présence parentale. Des alternatives sont possibles: l’allocation journ[...]

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