Marchés français ouverture 6 h 52 min
  • Dow Jones

    34 258,32
    +338,48 (+1,00 %)
     
  • Nasdaq

    14 896,85
    +150,45 (+1,02 %)
     
  • Nikkei 225

    29 639,40
    -200,31 (-0,67 %)
     
  • EUR/USD

    1,1692
    -0,0004 (-0,04 %)
     
  • HANG SENG

    24 221,54
    +122,40 (+0,51 %)
     
  • BTC-EUR

    37 173,38
    +1 985,48 (+5,64 %)
     
  • CMC Crypto 200

    1 091,69
    +51,21 (+4,92 %)
     
  • S&P 500

    4 395,64
    +41,45 (+0,95 %)
     

Salaire : un cadre gagne deux fois plus qu'un employé

·1 min de lecture
Impôt et bulletin
Impôt et bulletin

Depuis le 1er janvier 2021, le Smic net mensuel est de 1 230,61 euros, pour un salarié aux 35 heures. On ne sait pas encore s’il sera réévalué le 1er octobre prochain en raison des prévisions de l'inflation mais une étude de l’Insee publiée le 10 septembre montre que la société française est marquée par de fortes inégalités salariales entre cadres et employés, hommes et femmes ou encore selon l’âge ou le diplôme. « Le salaire horaire moyen est très variable selon le profil des salariés et le poste qu’ils occupent », souligne l’Insee.

En France, en 2018, la moitié des salariés gagne plus de 15,20 euros bruts de l’heure. L’autre moitié gagne donc moins de 15,20 euros de l'heure, ce qui correspond à environ 2 128 euros bruts par mois sur la base de quatre semaines à 35 heures par semaine. Une précédente étude de l'Insee estime à 1 940 euros le salaire net médian (50% gagnent plus, 50% gagnent moins) en France dans le secteur privé.

Lire la suite sur MoneyVox

Voir également
- Paiement sans contact : les atouts inattendus du QR Code
- Leclerc, Carrefour, Casino…. Leur essence est-elle mauvaise pour votre voiture ?
- Impôt sur la fortune immobilière : derniers délais pour payer l'IFI 2021

Notre objectif est de créer un endroit sûr et engageant pour que les utilisateurs communiquent entre eux en fonction de leurs centres d’intérêt et de leurs passions. Afin d'améliorer l’expérience dans notre communauté, nous suspendons temporairement les commentaires d'articles