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Sadri Fegaier, un modèle managérial fondé sur l’humain

© Pierre Vassal.

Le bien-être, le mérite et la reconnaissance comme clés de la performance : telle est la vision de Sadri Fegaier, PDG d’Indexia Group. Du haut de ses 22 ans d’existence, le groupe spécialiste de la téléphonie reconditionnée et de la conception de services dans l'univers high tech, porte une attention toute particulière à ses 3000 salariés en France et en Europe. Pouvoir d’achat, sécurité de l’emploi, partage de la valeur... Plus qu’une stratégie, c’est une véritable conviction qui anime Indexia Group et lui permet d’être régulièrement récompensé par les organismes de mesure de bien-être au travail.

De la Drôme à l’Europe

L’aventure entrepreneuriale de Sadri Fegaier commence dans la Drôme. Dès ses vingt ans, il lance sa première boutique de téléphonie mobile. Il créera ensuite Indexia Group, assurance multirisque pour la téléphonie, le multimédia et les objets connectés. En 2018, Hubside, solution de création de site internet, voit le jour. En 2020, c’est au tour de Hubside.Store, qui se spécialise dans le multimédia neuf et reconditionné. Le groupe Indexia rayonne aujourd’hui bien au-delà de la France : en Belgique, Suisse, Espagne, Portugal, Italie et République Tchèque.

En parallèle de sa vie d’entrepreneur, Sadri Fegaier est un cavalier de haut niveau, et cette passion lui permet de considérer d’un autre œil sa vie professionnelle : « Il y a beaucoup de similitudes avec le management et c’est cette approche qui est à la source de la politique sociale que nous menons au se...


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