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Voici le rôle du Centre national de la fonction publique territoriale

© Photo Mix / Pixabay

DÉCRYPTAGE - Partenaire privilégié des collectivités territoriales et de leurs agents, le CNFPT intervient sur plusieurs aspects. Tour d’horizon de ses champs d’action.

Le Centre national de la fonction publique territoriale (CNFPT) est un établissement public à caractère administratif, dirigé par un conseil d’administration composé à parts égales entre des représentants des collectivités territoriales et des représentants des organisations syndicales des fonctionnaires territoriaux. Le CNFPT regroupe l’ensemble des collectivités et des établissements publics locaux. Il se consacre principalement à la formation des agents ainsi qu’au recrutement des agents de catégorie A+. Ses ressources proviennent essentiellement d’une cotisation obligatoire versée par les collectivités.

La mission principale du Centre national de la fonction publique territoriale (CNFPT)

Le CNFPT est organisé en délégations régionales ou interdépartementales qui mettent en œuvre les objectifs nationaux et les orientations pluriannuelles de formation de l’établissement. Grâce aux délégations, le CNFPT est au plus proche des collectivités et de leurs besoins de formation. La première mission du Centre national de la fonction publique territoriale est justement de s’occuper de la formation du personnel des collectivités territoriales. Ainsi, le CNFPT établit l’orientation générale des formations des agents territoriaux, détermine leurs contenus et les inscrit au calendrier. Il leur propose différentes formations certifiantes ou diplômantes leur permettant de s’adapter aux évolutions des besoins et de renforcer leurs compétences au cours de leur carrière.

Les autres missions du CNFPT

Le CNFPT est également chargé de:

  • la gestion de l’observatoire de l’emploi, des métiers et des compétences de la FPT;

  • l’accompagnement des agents territoriaux dans la validation des acquis de l’expérience (VAE);

  • l’organisation de la reconnaissance de l’équivalence des diplômes (RED);

  • l’organisation des concours et examens professionnels ouverts aux cadres d’emplois dit A+ (administrateurs, ingénieurs en chef, conservateurs du patrimoine, conservateurs de bibliothèques);

  • l’aide à la pr[...]

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