Plaidoyer des syndicats européens pour une loi sur des températures maximales au travail

Le travail en période de fortes canicules va-t-il être mieux encadré ? C'est ce que réclame la Confédération européenne des syndicats (CES) au cœur d'un été où l'Europe a déjà subi deux périodes de canicule. Ce lundi 25 juillet, le CES plaide pour l'adoption d'une loi qui fixerait une température maximale au travail sur le continent. "Deux travailleurs sont morts d'un coup de chaleur en Espagne la semaine dernière. En France, un pays qui ne plafonne pas les températures au travail, 12 personnes sont mortes d'accidents du travail liés à la chaleur en 2020", relève la CES dans un communiqué. Le bilan s'est même alourdi jeudi en Espagne, les services de secours de la région de Madrid ayant annoncé le décès "en raison d’un coup de chaleur" d’un homme qui distribuait des prospectus dans les boîtes aux lettres.

"A travers l'Union européenne, 23% des actifs sont exposés à des températures élevées durant au moins un quart" de leur temps de travail, un pourcentage qui grimpe à 36% dans les secteurs de l'agriculture et de l'industrie et à 38% dans la construction selon les chifrfes de l'agence Eurofound. Pourtant, "seule une poignée de pays européens ont une législation destinée à protéger les travailleurs pendant les vagues de chaleur", avec de "grandes variations" d'un Etat à l'autre. Selon les syndicats affiliés à la CES, les actifs belges dont l'emploi est physiquement exigeant ne peuvent pas travailler quand la température excède 22°C.La limite est fixée 5°C plus haut en Hongrie pour (...)

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