Le gouvernement veut mieux encadrer la rémunération des hauts fonctionnaires

Après avoir acté la disparition progressive de la plupart des grands corps de la haute fonction publique, dont les corps préfectoral ou diplomatique, le gouvernement s'apprête à créer une grille unique de rémunération pour tous les anciens membres de ces corps, qui vont rejoindre un corps unique d'"administrateurs de l'Etat".

"Avant vous aviez 15 corps, 15 grilles (de rémunération) voisines mais différentes", ce qui pouvait réduire le traitement de certains hauts fonctionnaires lors d'un changement de poste, explique-t-on au ministère de la Fonction publique. "Désormais, il y aura une seule grille" commune à tous les administrateurs de l'Etat, pour garantir une progression salariale plus linéaire au sein de la carrière, ajoute-t-on de même source. Le gouvernement compte aussi simplifier le "maquis" actuel de primes destinées aux hauts fonctionnaires, très variables d'un corps et d'un métier à l'autre. "Nous passons à un système unique, un seul système indemnitaire pour les milliers de (hauts) fonctionnaires qui relèveront de ce référentiel", explique le ministère.

Les primes seront composées d'une part fixe et d'une part variable, cette dernière représentant au maximum 30% du total des primes allouées à l'agent. Le montant des primes fixes dépendra des fonctions occupées par les hauts fonctionnaires, tandis que la part variable sera calquée sur ses "résultats". Une fois entrées en vigueur, ces nouvelles règles de rémunération s'appliqueront à "un peu moins de 6.000 fonctionnaires", (...)

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