Epargne salariale : quelle banque détient le plus de comptes ?
Près de 11 millions de plans d’épargne salariale, PEE et Perco confondus, sont recensés en France. 10,9 millions « comptes de porteurs » plus précisément, en sachant qu’un même salarié bénéficiaire peut disposer de plusieurs plans, chez différents teneurs de compte. Le nombre de plans d’épargne salariale repart ainsi très légèrement à la hausse, après être tombé de plus de 12 millions en 2011 à 10,2 millions fin 2016.
Quelles sont les banques « préférées » des épargnants salariés ? Dans les faits, ce sont les employeurs qui choisissent le teneur de compte du Plan d’épargne entreprise (PEE) ou du Plan d’épargne pour la retraite collectif (Perco) mis à la disposition des salariés pour y investir leur intéressement ou leur participation annuelle aux bénéfices. Les employeurs privilégient donc pour l’heure les services de Natixis Interépargne, du groupe BPCE. Mais le nombre de comptes détenus par Natixis s’effrite très légèrement, alors que la tenue de comptes en épargne salariale progresse au sein du Crédit Agricole… Suffisant pour contester le leader dans les prochains mois ?
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