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Pas d'indemnités de départ pour l'ancien patron de Boeing après la crise du 737 MAX

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Pas d'indemnités de départ pour l'ancien patron de Boeing après la crise du 737 MAX

Dennis Muilenburg avait pris les rênes de Boeing en juillet 2015. Il va devoir renoncer à des indemnités de départ, mais aussi à un bonus au titre de l'année 2019, a précisé le constructeur aéronautique dans un document transmis à la SEC, le gendarme américain de la Bourse. Il devait percevoir au total 39 millions de dollars à ce titre.
    
"M. Muilenburg n'a pas droit et n'a pas reçu d'indemnités de licenciement ou de paiements liés à son départ après plus de trente ans au sein de l'entreprise", explique le constructeur aéronautique. Dennis Muilenburg, qui a passé 34 ans chez Boeing, a également renoncé à des titres d'une valeur de 14,6 millions de dollars, a précisé Boeing. 

Le dirigeant conserve toutefois toutes ses stock-options et sa retraite obtenues avant sa promotion au poste de PDG. La valeur de celles-ci est de 62,2 millions de dollars au cours de clôture de l'action Boeing le 9 janvier. Il détient également des "options" pour acheter 72.969 actions Boeing au prix unitaire de 75,97 dollars. S'il le faisait, il réaliserait par la suite une énorme plus-value au vu du cours de l'action Boeing actuellement à 329,92 dollars.
    
Dennis Muilenburg sera remplacé lundi par David Calhoun, 62 ans, ancien cadre dirigeant de General Electric et membre du conseil d'administration de Boeing depuis plusieurs années. Le nouveau dirigeant aura un salaire de base annuel de 1,4 million de dollars pour 2020 et pourrait prétendre à un bonus de...

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