Capgemini va recruter 9.000 CDI en France en 2023

Capgemini recrute en masse ! Le géant français des services du numérique, créé par Serge Kampf, a lancé une vaste campagne de recrutement, croit savoir Les Échos Start. En tout, la société française espère embaucher 9.000 personnes en CDI dans le pays, dans toutes ses branches, que ce soient les services IT, l'ingénierie industrielle ou encore le conseil. Mais près de la moitié de ces emplois concernerait la branche IT afin d'aider les entreprises à engager leur transformation numérique. Le directeur de recrutement de Capgemini explique à nos confrères rechercher des profils "dans le développement du logiciel, de manière générale".

Quels métiers sont concernés ? Des Scientists ou Product Managers, des architectes système, des développeurs mais aussi des designers ou des bêta-testeurs. C'est aussi pour cette raison que Capgemini espère recruter, pour la moitié des postes proposés, des jeunes ou des juniors qui sortiraient de l'école, ayant moins de trois ans d'expérience. Les besoins actuels concernent la cybersécurité, les archivages clients ou le cloud. Du côté de la branche industrielle, les mêmes profils sont recherchés globalement : 3.000 à 3.400 personnes sont attendues cette année.

En revanche, il y a moins de besoins du côté de la branche stratégie, Capgemini Invent, avec seulement 600 postes ouverts. Mais plus globalement, Capgemini continue de recruter massivement chaque année depuis 2021 et la fin de la pandémie de Covid-19. Les Échos rappellent que le groupe français (...)

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