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Axelle Paquer, une femme dans le milieu carnassier du consulting

·2 min de lecture

Présidente du cabinet de conseil Bearing Point pour la France depuis janvier, Axelle Paquer veut promouvoir l’égalité de traitement hommes - femmes jusque chez ses clients.

La voix est posée, sans fioritures inutiles. Elle ne cherche pas à plonger dans les graves, ni à monter en décibels. Il arrive en outre à , 48 ans, présidente pour la France de Bearing Point, de répondre "Je ne sais pas", avant de réfléchir au moyen d’obtenir l’information recherchée. Le comportement est peu commun dans un monde du consulting carnassier et sûr de lui-même. "Il faut rester soi-même, assure l’unique dirigeante féminine d’une grande société de conseil en France. Jouer un rôle, dans une réunion où dominent des "costards-cravates", c’est prendre le risque d’apparaître inauthentique".

Promue en janvier par le "partnership" de la société pour chapeauter la France, mais aussi la Belgique et l'Afrique, Axelle Paquer n’est pas seule femme dirigeante de Bearing Point. L’Allemagne, autre implantation forte du cabinet, est présidée par Iris Grewe. Pour autant, n’ont pas explosé dans cette société de conseil européenne, détachée en 2009 de sa maison mère américaine qui sombrait dans la faillite. Axelle Paquer a fait les comptes : le cabinet compte 50% de femme dans son management, mais le pourcentage tombe à 30% parmi les seniors managers et à 20% parmi les associés.

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Comportements inacceptables

La liste des actions affichées pour bousculer ces ratios est déjà longues : congés maternité allongés d’un mois aux frais de l’entreprise, soutien pour les places en crèche, attention à l’équilibre vie professionnelle/vie privée… La nouvelle dirigeante, qui fête sa vingtième année chez Bearing Point, promet d’aller plus loin. "Le mentoring est également développée pour faire monter en compétence des femmes à haut potentiel, explique Axelle Paquer. Et je prends garde à ce que toutes les équipes soient encadrées par un homme et une femme. C’est important pour que chacun se projette dans des fonctions futures."

Cette démarche de promotion des femmes, Axelle Paquer veut continuer de la porter auprès des clients du cabinet, dans le cadre de ses missions portant sur [...]

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