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8 occasions à saisir pour faire décoller votre carrière

·1 min de lecture

C’est une occasion en or ! Mais positionnez-vous habilement pour ne pas passer pour un intrigant. Touchezen un mot à votre manager sur le départ – il pourra pousser votre candidature –, mais surtout mettez rapidement les RH dans la boucle pour qu’elles étudient votre profil avant de se mettre en chasse d’un successeur. «N’écartez pas la possibilité de partir avec lui, surtout si vous vous entendez bien, suggère également Sylvie Audibert, coach chez Audere Executives. C’est une chance qu’il faut aussi savoir saisir.»

Un rachat, c’est la perspective d’une potentielle évolution dans votre entreprise. Il se peut que des postes se libèrent dans la société reprise, que votre direction souhaite placer ses pions avec ses propres salariés, que des projets de diversification soient à l’étude… Bref, renseignez-vous sur les objectifs de cette acquisition, la stratégie de votre employeur, et faites savoir que vous êtes prêt, voire mobile.

Une stratégie export, un nouveau marché en vue, un accord d’égalité salariale… C’est le moment d’afficher vos compétences et de faire votre marketing personnel. «Participez à des groupes de travail transverses, recommande Sylvie Audibert. N’hésitez pas à sortir de votre périmètre.»

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