Comment relancer subtilement après un entretien d’embauche ?

Après avoir passé un entretien d'embauche,  il y a mieux à faire que se ronger les ongles jusqu'au sang en attendant une hypothétique réponse du DRH. Relancer, de préférence subtilement, peut être un moyen de faire pencher la balance en votre faveur.

Oublier le suivi est même une des sept principales erreurs répertoriées par le cabinet Robert Half International pour les candidats qui passent un entretien d'embauche. Un simple mail  peut suffire pour se rappeler au bon souvenir de son interlocuteur. Un sondage réalisé par le cabinet de recrutement en octobre montre même que 81% des recruteurs souhaitent recevoir une relance de ce type dans les deux semaines. Ne pas le faire peut être considéré comme un manque d'intérêt pour le poste. Et dire que vous attendiez poliment sans rien dire, de peur de déranger le recruteur !

Préparer sa relance pendant l'entretien

Le suivi commence dès la fin de l'entretien : « Quand comptez-vous prendre votre décision ? » La réponse vous donnera des

Challenges

DECRYPTAGE L'euro fête ses 10 ans. Et cet anniversaire va de pair avec la démonétisation complète de tous les billets de l'ancienne devise nationale. Après le 17 février 2012, ces milliards de vieux francs perdront toute valeur puisqu'ils ne seront plus échangeables. Au grand bonheur de Bercy.

Triste anniversaire pour l'euro. En ces temps de crise économique et budgétaire, peu d'entre nous sortirons les cotillons pour fêter les dix ans de l'arrivée des pièces et billets en euros dans leur portefeuille. En revanche, du côté de Bercy, les crânes d'œuf du Budget se frottent les mains : ils s'apprêtent, d'ici un mois et demi, à mettre discrètement la main sur 500 millions d'euros. Un joli pactole lié à la fin définitive des billets en francs, qui ne seront plus repris par la Banque de France à partir du 18 février 2012. Explications.

Si l'euro est entré en circulation le 1er janvier 2002, les pièces et billets en francs ont continué à être acceptés par les commerçants jusqu'au 17 février

Un Doorman à New York - Thinkstock

C'est la période de l'année durant laquelle les traders piaffent d'impatience. Certains, peut-être, ont commandé au Père Noël une jolie Ferrari. Pourquoi ? Parce que c'est le moment où tombent les fameux "bonus", ces primes qui viennent arrondir de manière substantielle leur revenu annuel, voire le multiplier par 5 ou 10 ! Mais il n'y pas que dans la banque d'investissement qu'on a droit à des bonus de fin d'année. A un niveau sans doute plus modeste, les concierges et autres portiers ont aussi les leurs, plus communément appelés étrennes et dépendant du bon vouloir des locataires et propriétaires à qui ils rendent des services tout au long de l'année ! Et en cette fin d'année 2011, les concierges ont le sourire, du moins ceux interrogés par une journaliste du site Huffington Post dans Greenwich village, un quartier résidentiel de New-York. L'un d'entre eux, qui affiche 26 années de bons et loyaux services dans le métier, a ainsi rapporté avoir reçu de la part des résidents des

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Chocolat (photo d'illustration) - PHOTOPQR/L'ALSACE/Vincent Voegtlin

Bientôt une pénurie de cacao ?

C'est ce que laisse entendre "Barry Callebaut", premier fournisseur mondial de cacao et de chocolat pour l'industrie alimentaire.

La cause ? Les nouveaux pays émergents comme la Chine, qui découvrent et mangent de plus en plus de chocolat.

Et les producteurs de cacao se tournent désormais vers des récoltes plus rémunératrices, plus vraiment en rapport avec le produit qu'ils exploitaient jusque-là.

Au Ghana et en Côte-d'Ivoire, les producteurs de cacao privilégient ainsi la récolte du caoutchouc, indique TF1 News. En Inde, c'est la culture de l'huile de palme qui détrône celle du cacao.

Avec une augmentation annuelle de 2 à 3 %, et qui ira croissant dans les prochaines années, il faut s'attendre à une pénurie majeure dans moins de 10 ans. Et les prix pourraient doubler...

Edité par la rédaction du Post 

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Réagissez à l'info : Allons-nous vers une pénurie de... chocolat ?
Comment une barre chocolatée favorise le retour

Microsoft, Accenture, Total et d'autres rivalisent d'originalité pour accroître le confort au travail de leurs salariés. Objectif: motiver leurs troupes et valoriser leur marque employeur.

Dans le hall, une 2CV rouge trône sur une moquette bleue. Derrière, un espace cuisine à l'ambiance familiale. Bien loin d'impersonnel «open space», GoogleFrance a joué la carte du bien être en dévoilant, début décembre, le nouveau cadre de travail de ses 350 salariés. Au total, pas moins de 100 millions d'euros ont été déboursés par le géant de l'Internet pour aménager les 10.000 m2 d'un hôtel particulier de la capitale.

Comme Google, les entreprises qui investissent pour le confort au travail de leurs salariés sont de plus en plus nombreuses. «Depuis le scandale dessuicides chez France Télécom et la médiatisation des risques psychosociaux, elles se montrent plus attentives aux conditions de travail», observe Alain Reynaud, directeur du cabinet de conseil en management IDRH. Certaines entreprises

De nombreux fonctionnaires travaillent aussi dans le privé

Selon le rapport annuel de la commission de déontologie de la fonction publique, les demandes de cumul d'activité ont fortement augmenté en 2010.

Activités de conseil, de vente de produits sur Internet, services de soins à la personne De plus en plus de fonctionnaires exercent en parallèle de leur travail dans la fonction publique une activité annexe. Selon le rapport 2010 de la commission de déontologie paru au début du mois, les demandes de cumul ont augmenté l'année dernière de 60% dans la fonction publique d'Etat par rapport à 2009 , et de 70% dans la fonction publique territoriale.

Depuis 2007, la commission de déontologie statue sur chaque demande de cumul d'activité, lorsqu'il implique la création d'une entreprise. Elle intervient également dans certains cas lorsqu'un fonctionnaire quitte l'administration pour rejoindre le secteur privé. L'année dernière, les demandes de cumul ont connu une telle progression qu'elles ont représenté les deux tiers de l'activité de la

Certains déçus de Noël ont déjà pris l'habitude de revendre les cadeaux qui ne leur plaisent pas. Un site internet propose aussi de les louer.

Ils ont été nombreux à avoir beaucoup de cadeaux et peu d'états d'âme. Au lendemain de Noël, les déçus se sont rués sur les sites de revente pour tirer quelques deniers du pull importable offert par belle-maman, du 13ème tire-bouchon magique parfaitement inutile, de l'anthologie en 5 tomes que personne n'ouvrira.

Mais ils ont été aussi nombreux à inaugurer un nouveau service poussant plus haut la rentabilisation des déceptions: la mise en location de leurs cadeaux. Le site e-loue , créé il y a deux ans, a ainsi enregistré depuis samedi soir une explosion du nombre d'objets mis en ligne, avec près de 200 % d'augmentation. Alors que le site avait comptabilisé 2 000 objets au lendemain des fêtes l'an passé, 18 000 ont été enregistrés depuis samedi.

Utilisation «collaborative» Le principe est simple: robes, appareils photos, sacs, vélos et autres

PureMédias

Michel-Edouard Leclerc

Comme il l'avait déjà fait il y a quelques semaines, Michel-Edouard Leclerc a de nouveau dénoncé le pessimisme ambiant autour de notre situation économique, ce matin au micro de Thierry Guerrier sur Europe 1. Le patron des supermarchés Leclerc estime que les discours alarmistes sur l'état de l'économie ne peuvent avoir que des effets négatifs en plombant notammant la consommation.

"Tout le monde agité une dramatisation shakespearienne (...) Jusqu'ici, ça touchait la sphère financière mais ça à partir de 2012 que ça va se répercuter à l'économie réelle (...) Je suis très inquiet (...) Ce qui menace aujourd'hui, c'est la perte de pouvoir d'achat. Et donc plus gravement une consommation qui pourrait passer à la récession" a dénoncé le patron français.

Puis, Michel-Edouard Leclerc s'en est prix aux agences des notations alors que la France est sous la menace de perdre son triple A. A la question de savoir ce qu'il dirait au gouvernement constitué après la présidentielle de mai prochain,